EuskadiOPE
Índice de contenidos

Oposición · KABIA (Gipuzkoa)

Kabia Gipuzkoa: empleo público, OPE y bolsas residenciales

Cómo funciona el empleo público de Kabia (Gipuzkoa): qué es, empleo mixto (funcionario, laboral y contratistas), la estabilización de 110 plazas, cómo se forman las bolsas y el euskera.

Fuente oficialPublicado: 9 min de lectura

Estado actual

Área Situación a 17 de julio de 2026
Organismo Organismo Autónomo Foral Kabia (Diputación Foral de Gipuzkoa)
Sector Residencias y cuidados de personas mayores
Red prevista 16 residencias municipales integradas
Régimen de personal Mixto: funcionario, laboral fijo, temporal y contratistas
Proceso principal visible Estabilización de empleo temporal
Plazas de estabilización 110 (102 por concurso de méritos + 8 por concurso-oposición)
Bolsas Solo en los procesos cuyas bases las prevean
Estado de los expedientes Fases distintas: nombramientos, méritos y algún proceso desierto
OPE ordinaria nueva No localizada en el portal de Kabia a esta fecha

Qué es Kabia y por qué el empleo es "mixto"

Kabia se creó para asumir la gestión de las residencias municipales de mayores de Gipuzkoa, unificar el modelo de atención y profesionalizar la gestión. Como organismo autónomo tiene plantilla y contratación propias, pero en una misma residencia pueden convivir personal público (funcionario o laboral) y personal de empresas contratistas (por ejemplo, cocina externalizada en ocho centros, o centros de gestión contratada).

La estabilización de 110 plazas (2022-2023)

El gran proceso visible es la estabilización: 110 plazas en 26 procesos, la mayoría por concurso de méritos (102, sin examen) y una parte por concurso-oposición (8). Bases en el BOG el 30 de diciembre de 2022 y anuncio en el BOE el 25 de marzo de 2023.

Categoría (mayores bloques) Plazas
Cuidados / auxiliares de residencia 54
Limpieza 15
Enfermería y atención sociosanitaria 12
Administración (Administrativo/a y Auxiliar) 8

A 17 de julio de 2026 los expedientes están en fases distintas: muchos ya con nombramientos o contrataciones, otros valorando méritos y dos concursos-oposición declarados desiertos.

Bolsas y euskera

En Kabia no existe una bolsa universal: cada bolsa se crea solo si las bases de su proceso lo prevén, y su consulta es individual y restringida. Por eso no debe darse por hecho que todo concurso de méritos o proceso de estabilización genera lista temporal (hay ejemplos que quedaron desiertos). El euskera varía por puesto: el perfil y si es requisito o mérito se comprueban en la plantilla/RPT y en cada convocatoria.

Preguntas frecuentes

¿Qué es Kabia y de quién depende?

Es un organismo autónomo foral de la Diputación de Gipuzkoa que gestiona la red pública de residencias de personas mayores.

¿El personal es funcionario o laboral?

Es mixto: hay puestos funcionarios, laborales fijos, temporales y, en ciertos servicios, personal de empresas contratistas.

¿Trabajar en una residencia de Kabia es empleo público?

No siempre. Algunos servicios (cocina, gestión de ciertos centros) están externalizados: ese personal lo contrata la empresa adjudicataria, no Kabia.

¿Cuál es el proceso selectivo más importante?

La estabilización de 2022-2023: 110 plazas (102 por concurso de méritos y 8 por concurso-oposición), con cuidados/auxiliares y limpieza como mayores bloques.

¿Todos los procesos generan bolsa?

No. Solo se crea bolsa cuando lo prevén las bases del proceso; conviene leerlas en cada convocatoria.

¿Es lo mismo que la bolsa de la Diputación de Gipuzkoa?

No: Kabia tiene convocatorias propias, aunque comparta la plataforma de empleo público de la DFG.

Y ahora qué

Compara el mapa foral de servicios sociales y aprende a moverte en las bolsas:

Fuentes oficiales

La información válida para plazos, requisitos y resultados es siempre la publicación oficial. Comprueba cada fuente antes de decidir.

Guías y dossiers relacionados

Practica gratis
Bide, la mascota de EuskadiOPE

Kaixo, soy Bide

Estoy aquí para ayudarte a encontrar el camino.

Cuéntame tu duda, incidencia o sugerencia.

Nunca adjuntamos contraseñas, cookies ni respuestas.